Elegir un desfibrilador para una empresa no consiste únicamente en comparar modelos o buscar el precio más bajo. La decisión correcta debe tener en cuenta el tipo de centro, el número de trabajadores y visitantes, la distribución de las instalaciones, la normativa autonómica, el mantenimiento, la formación del personal y la forma de financiación.
Una oficina con una única recepción no tiene las mismas necesidades que una fábrica con varias naves, un hotel abierto las 24 horas, una clínica, un colegio, una comunidad de propietarios o un ayuntamiento con equipos repartidos entre distintos edificios. Por eso, antes de comprar o contratar un renting, conviene analizar el proyecto de cardioprotección completo.
En esta guía explicamos cuándo interesa comprar un desfibrilador, cuándo puede resultar más cómodo contratarlo mediante renting y qué costes y servicios deben compararse realmente. También repasamos los principales requisitos de instalación, señalización, mantenimiento y formación para que el equipo no solo esté colocado, sino preparado para responder ante una emergencia.
Para consultar directamente los equipos, configuraciones y servicios disponibles, puedes visitar nuestra página de venta y renting de desfibriladores DEA.
Contenido de la guía
- Compra o renting: respuesta rápida
- Por qué instalar un DEA en la empresa
- Normativa y obligaciones
- Comparativa compra frente a renting
- Cuándo conviene comprar
- Cuándo conviene el renting
- Cómo calcular el coste real
- Qué debe incluir el proyecto
- Qué desfibrilador elegir
- Recomendaciones por sector
- Ubicación y número de equipos
- Mantenimiento y formación
- Cómo trabajamos
- Preguntas frecuentes
¿Es mejor comprar o contratar el renting de un desfibrilador?
La compra suele ser más adecuada cuando la empresa quiere que el equipo sea de su propiedad desde el primer día, dispone de presupuesto para la inversión inicial y prefiere contratar por separado el mantenimiento y la sustitución de consumibles.
El renting suele resultar más cómodo cuando se busca una cuota periódica previsible, reducir el desembolso inicial y delegar en un único proveedor el seguimiento del equipo, el mantenimiento y los consumibles incluidos en la modalidad contratada.
No existe una opción universalmente mejor. La decisión debe tomarse comparando el coste total durante varios años, la duración de batería y electrodos, la garantía, los servicios incluidos, el número de sedes y el nivel de gestión que la empresa quiere asumir.
Compra
Mayor desembolso inicial y propiedad del equipo. Permite elegir libremente el mantenimiento, controlar la vida útil del activo y conservarlo una vez amortizado.
Control y propiedadRenting
Cuota periódica y gestión más sencilla. Puede integrar equipo, revisión, control de caducidades y reposición de consumibles según las condiciones del contrato.
Previsión y comodidad¿Por qué una empresa debería disponer de un desfibrilador?
La parada cardíaca puede producirse de forma repentina y afectar a trabajadores, clientes, proveedores o visitantes. Cuando ocurre, la respuesta inicial debe comenzar antes de la llegada de los servicios sanitarios: reconocer la situación, activar el 112, iniciar la reanimación cardiopulmonar y utilizar un desfibrilador tan pronto como esté disponible.
El DEA analiza el ritmo cardíaco y solo indica o administra una descarga cuando detecta un ritmo desfibrilable. Por tanto, su función no es sustituir al 112 ni a la RCP, sino integrarse en una cadena de actuación organizada que permita ganar tiempo durante los primeros minutos.
Respuesta inmediata
Disponer del equipo dentro de las instalaciones evita depender de que exista otro desfibrilador cercano o de que llegue junto con los servicios de emergencia.
Entorno más preparado
La instalación, la señalización y la formación ayudan a que el personal sepa dónde está el equipo, cómo activar el protocolo y qué hacer mientras llega ayuda.
Compromiso corporativo
La cardioprotección refuerza la cultura preventiva, la responsabilidad social y la protección de las personas que utilizan o visitan el centro.
¿Es obligatorio tener un desfibrilador en una empresa?
No existe una obligación idéntica para todas las empresas de España. El Real Decreto 365/2009 establece las condiciones mínimas de seguridad y calidad para los desfibriladores automáticos y semiautomáticos instalados fuera del ámbito sanitario, mientras que las comunidades autónomas desarrollan sus propios procedimientos, requisitos de formación y supuestos de instalación obligatoria.
Por este motivo, para saber si una empresa está obligada a instalar uno hay que revisar, al menos, la comunidad autónoma, la actividad, el aforo, el número de personas usuarias, la superficie, la accesibilidad del centro y si el establecimiento pertenece a alguna categoría regulada.
Importante: que una empresa no aparezca entre los espacios obligados no significa que el desfibrilador sea innecesario. Muchas organizaciones lo incorporan voluntariamente dentro de su plan de prevención, responsabilidad social o atención a emergencias.
Requisitos que deben revisarse antes de instalarlo
- Equipo con el marcado y la documentación exigibles como producto sanitario.
- Notificación, declaración o inscripción ante la autoridad sanitaria autonómica cuando corresponda.
- Señalización visible y acceso rápido al dispositivo.
- Conexión del protocolo interno con el servicio de emergencias 112.
- Formación inicial y reciclajes conforme a la normativa de la comunidad autónoma.
- Mantenimiento, control de batería y electrodos y conservación de la documentación.
- Comunicación posterior del uso del equipo cuando el procedimiento autonómico lo exija.
Consulta nuestra guía de normativa de desfibriladores en España o solicítanos una revisión específica para tu comunidad autónoma y tipo de centro.
Compra o renting de desfibriladores: comparativa completa
Para comparar correctamente ambas modalidades no basta con enfrentar el precio de compra con una cuota mensual. Hay que valorar qué incluye cada propuesta y cuánto trabajo de seguimiento asumirá la empresa durante toda la vida útil del equipo.
| Criterio | Compra | Renting |
|---|---|---|
| Propiedad | El equipo pertenece a la empresa desde la compra. | Depende del contrato; normalmente se utiliza durante el periodo acordado. |
| Desembolso inicial | Más elevado, especialmente si se añaden vitrina, señalización, instalación y formación. | Más reducido al distribuirse el coste en cuotas. |
| Previsión del gasto | Debe reservarse presupuesto para revisiones y futuras sustituciones. | Mayor previsibilidad si la cuota integra los servicios y consumibles necesarios. |
| Mantenimiento | Se contrata por separado o mediante un plan anual. | Puede estar incluido; debe confirmarse el alcance exacto. |
| Batería y electrodos | Los paga el propietario cuando caducan o se utilizan. | Pueden incluirse en la cuota según contrato y causa de sustitución. |
| Gestión interna | La empresa debe controlar revisiones, incidencias y caducidades o delegarlo en un mantenedor. | Puede quedar centralizada en el proveedor. |
| Flexibilidad | Libertad para conservar el equipo y cambiar de empresa mantenedora. | Sujeta a duración, permanencia y condiciones contractuales. |
| Varias sedes | Requiere planificar varias inversiones y un calendario de mantenimiento. | Facilita unificar cuotas y seguimiento si existe una gestión centralizada. |
| Final del periodo | El equipo continúa siendo propiedad de la empresa. | Debe revisarse si existe devolución, renovación, sustitución u opción de compra. |
Cuándo conviene comprar un desfibrilador para la empresa
Comprar el DEA suele encajar mejor en organizaciones que disponen de presupuesto para realizar la inversión, desean conservar el equipo durante muchos años y quieren decidir de forma independiente cómo contratar su mantenimiento.
La compra puede ser adecuada si…
- Quieres que el desfibrilador sea propiedad de la empresa desde el primer día.
- Dispones de presupuesto de inversión o una partida específica de seguridad.
- El centro es estable y no prevés cambios de ubicación a corto plazo.
- Prefieres contratar un mantenimiento anual sin permanencia.
- El modelo elegido ofrece una garantía amplia y consumibles de larga duración.
- Tu organización puede gestionar facturas puntuales por batería, electrodos o accesorios.
Aspectos que debes presupuestar
- Precio del equipo y bolsa de transporte.
- Vitrina interior o cabina exterior, si se necesita.
- Señalización y cartelería direccional.
- Instalación y puesta en marcha.
- Formación del personal y posteriores reciclajes.
- Mantenimiento periódico y certificado de revisión.
- Reposición de batería, electrodos y kit de emergencia.
La compra no debe entenderse como una adquisición aislada. El resultado más seguro se obtiene cuando el presupuesto inicial incorpora la instalación correcta y deja definido quién realizará el seguimiento posterior.
Cuándo conviene contratar un desfibrilador mediante renting
El renting puede ser especialmente útil para empresas que prefieren convertir la cardioprotección en un gasto periódico, evitar una inversión inicial elevada y reducir el tiempo dedicado al control de revisiones y caducidades.
El renting puede ser adecuado si…
- Buscas una cuota estable que facilite la planificación del presupuesto.
- Quieres incluir el mantenimiento dentro de una solución integral.
- Prefieres delegar el seguimiento de electrodos y batería.
- Necesitas cardioproteger varias sedes sin concentrar toda la inversión al inicio.
- Tu empresa valora disponer de un único interlocutor para equipo, revisión y soporte.
- Quieres minimizar gastos extraordinarios durante el periodo contratado.
Qué debes comprobar en el contrato
- Duración total, permanencia y coste acumulado.
- Servicios de mantenimiento incluidos y frecuencia de las revisiones.
- Reposición de electrodos y batería por caducidad o utilización.
- Cobertura de averías, golpes, robo o vandalismo.
- Qué ocurre si el equipo se utiliza en una emergencia.
- Condiciones al finalizar: devolución, renovación o posible adquisición.
- Qué accesorios, instalación, señalización y formación están realmente incluidos.
No compares únicamente la cuota. Un renting aparentemente más económico puede incluir menos servicios, dejar fuera los consumibles o exigir costes adicionales por instalación, formación o finalización del contrato.
Cómo calcular el coste real de un desfibrilador durante varios años
El precio inicial es solo una parte del coste. Para tomar una decisión objetiva conviene calcular el coste total de propiedad durante un periodo comparable, por ejemplo cinco o seis años, e incluir todos los servicios necesarios para mantener el espacio cardioprotegido.
1. Equipo y accesorios
DEA o DESA, bolsa, vitrina o cabina, señalización, kit de RCP, teléfono o sistema de comunicación cuando sea necesario.
2. Puesta en marcha
Estudio de ubicación, instalación, configuración, documentación, registro o notificación y protocolo interno.
3. Costes posteriores
Mantenimiento, certificados, formación y reciclajes, batería, electrodos y reposición tras uso o caducidad.
Fórmula práctica para comparar propuestas
Compra: equipo + accesorios + instalación + mantenimiento acumulado + consumibles previstos + formación.
Renting: cuota mensual × número de meses + servicios o consumibles no incluidos + posibles costes de alta, cancelación o finalización.
Además del importe, valora el tiempo administrativo que dedicará tu equipo, la rapidez de respuesta ante una incidencia, la disponibilidad de repuestos y la claridad de la documentación. En un dispositivo de emergencia, el proveedor y el servicio posterior son tan relevantes como la máquina.
Qué debe incluir una solución de cardioprotección para empresas
Un proyecto correctamente planteado debe resolver todo el recorrido, desde la elección del equipo hasta su conservación durante los años siguientes. Comprar una caja y colgarla en una pared no equivale a cardioproteger una empresa.
Asesoramiento previo
Análisis de actividad, superficie, plantas, aforo, horarios, zonas de riesgo, perfil de usuarios y normativa aplicable.
Equipo adecuado
Modelo sencillo de utilizar, con consumibles disponibles, garantía suficiente, protección apropiada y funciones útiles para el entorno.
Instalación accesible
Ubicación visible, recorridos razonables, vitrina o cabina apropiada y señalización desde los puntos principales.
Gestión normativa
Orientación sobre comunicaciones, registro, cartelería, conexión con emergencias y documentación exigida.
Formación práctica
Personal preparado para reconocer una parada, avisar al 112, iniciar RCP y utilizar el equipo con seguridad.
Mantenimiento 360
Revisión del DEA, batería, electrodos, vitrina, señalización, kit de emergencia y documentación del espacio cardioprotegido.
Qué desfibrilador elegir para una empresa
El mejor desfibrilador no es necesariamente el más caro ni el que incorpora más funciones. Es el que se adapta al lugar, resulta intuitivo para los posibles intervinientes, soporta las condiciones ambientales y permite mantenerlo operativo sin complicaciones.
Criterios esenciales antes de elegir
- Facilidad de uso: instrucciones de voz claras, pictogramas, pantalla o guía visual cuando aporte valor.
- Uso adulto y pediátrico: botón infantil, llave o electrodos compatibles según el modelo.
- Protección ambiental: grado IP adecuado si existe polvo, humedad, exterior o desplazamientos.
- Autocomprobaciones: indicación visible del estado y detección de incidencias.
- Duración de consumibles: vida útil de batería y electrodos y coste de reposición.
- Garantía y servicio técnico: soporte, trazabilidad y disponibilidad de repuestos.
- Conectividad: útil para empresas con múltiples equipos o sedes que necesitan control remoto.
AMOUL i5
Una opción especialmente interesante para empresas que valoran una guía visual amplia. Incorpora una pantalla HD de 7 pulgadas, indicaciones de voz y electrodos combinados para uso adulto y pediátrico, sin necesidad de cambiar de electrodos ante una emergencia infantil.
Sus autocomprobaciones y opciones de conectividad facilitan el seguimiento del estado del equipo. Los electrodos tienen una duración aproximada de 3 años, la batería de 5 años y el equipo cuenta con una garantía de 5 años.
Recomendado para: oficinas, fábricas, clínicas, centros formativos y espacios donde una interfaz visual amplia pueda aportar confianza al primer interviniente.
PRIMEDIC HeartSave Y
El PRIMEDIC HeartSave Y es una alternativa equilibrada para empresas que buscan un desfibrilador sencillo de utilizar y con consumibles de larga duración. Puede configurarse en cuatro idiomas, una ventaja para centros con personal, clientes o visitantes internacionales.
Sus electrodos ofrecen una duración aproximada de 5 años, la batería de hasta 6 años y dispone de una garantía de 10 años ofrecida por el distribuidor. Esto permite reducir la frecuencia de sustitución de consumibles y facilita la planificación del mantenimiento a largo plazo.
Recomendado para: empresas, hoteles, centros educativos, comunidades de propietarios, clínicas y espacios que priorizan sencillez, larga vida útil de los consumibles y una garantía amplia.
PRIMEDIC HeartSave myPAD
El PRIMEDIC HeartSave myPAD es un desfibrilador semiautomático especialmente compacto y ligero. Mide únicamente 15 × 15 cm y pesa aproximadamente 1,1 kg, por lo que resulta fácil de instalar en espacios reducidos y cómodo para su traslado.
Guía al primer interviniente mediante instrucciones por voz, navegación intuitiva y opción de múltiples idiomas . Incorpora un botón infantil que adapta automáticamente la energía de la descarga y utiliza electrodos universales, evitando adquirir un juego pediátrico adicional.
Su clasificación IP66 proporciona una elevada protección frente al polvo y los chorros de agua a presión. La batería tiene una vida útil aproximada de 5 años y los electrodos de hasta 4,5 años.
Recomendado para: empresas con movilidad, industria, instalaciones deportivas, colegios, hoteles, vehículos de servicio, obras y entornos exigentes.
Puedes consultar estas y otras configuraciones en nuestra página de desfibriladores para compra o renting . Antes de recomendar un modelo, valoramos la ubicación, el perfil de usuarios y el coste de mantenimiento durante su vida útil.
Desfibriladores para empresas según el sector y el tipo de instalación
Oficinas y centros de trabajo
Conviene priorizar un equipo intuitivo, colocado en recepción o en una zona central accesible. En edificios con varias plantas debe comprobarse el tiempo real de desplazamiento y valorar más de una unidad.
Industria, logística y grandes superficies
La distancia entre naves, el ruido, el polvo, la humedad, los turnos y el acceso a zonas restringidas son factores decisivos. Puede ser necesario instalar varios equipos y utilizar cabinas resistentes o soluciones conectadas.
Hoteles, alojamientos y ocio
Debe contemplarse la actividad durante las 24 horas, la recepción, salones, gimnasio, piscina, spa y eventos. La formación debe alcanzar a personal de distintos turnos y departamentos.
Clínicas y centros asistenciales
Es importante revisar el perfil de pacientes, los procedimientos realizados, la ubicación del carro o material de emergencias y la coordinación del equipo profesional ante una parada o reacción grave.
Colegios y centros educativos
Debe analizarse la presencia de alumnado infantil, pabellones, patios, comedores, actividades deportivas y edificios separados. El equipo elegido debe permitir una adaptación pediátrica clara.
Comunidades de propietarios
La ubicación suele situarse en conserjería, acceso principal o zona común. Debe garantizarse que los vecinos puedan acceder, que exista señalización y que varias personas conozcan el protocolo.
Ayuntamientos y entidades públicas
Resulta esencial inventariar los equipos, unificar criterios de instalación, controlar consumibles y coordinar el mantenimiento de edificios municipales, instalaciones deportivas, policía local o espacios públicos.
Eventos y actividades temporales
Cuando la necesidad es puntual puede ser más adecuado el alquiler por días o semanas, con entrega del equipo revisado, accesorios, instrucciones y condiciones de devolución claramente definidas.
Dónde instalar el desfibrilador y cuántos equipos necesita una empresa
El número de desfibriladores no debe decidirse solo por el número de trabajadores. Una empresa pequeña distribuida en varias plantas puede necesitar más cobertura que un centro con mayor plantilla concentrada en una única zona.
Factores para calcular la cobertura
- Superficie total, número de plantas y edificios separados.
- Tiempo necesario para localizar, recoger y llevar el equipo hasta cualquier zona.
- Barreras físicas, tornos, puertas cerradas, ascensores o recorridos exteriores.
- Concentración de trabajadores, visitantes y público.
- Turnos, horarios nocturnos y presencia de personal formado.
- Zonas con actividad física, esfuerzo, calor, riesgo eléctrico o mayor vulnerabilidad.
- Disponibilidad real del equipo cuando la recepción u otras dependencias están cerradas.
Regla práctica: el DEA debe estar visible, señalizado y accesible, sin quedar encerrado en un despacho cuya llave no esté disponible. La ubicación debe probarse caminando desde los puntos más alejados y considerando el funcionamiento real del centro.
En instalaciones complejas realizamos un estudio de ubicación para proponer el número de equipos, los puntos de instalación, el tipo de vitrina o cabina y la señalización necesaria.
Mantenimiento y formación: las dos partes que no deben faltar
Un desfibrilador puede realizar autocomprobaciones internas, pero eso no elimina la necesidad de supervisar el conjunto. El equipo debe permanecer correctamente ubicado, sin daños, con batería y electrodos vigentes, señalización visible, accesorios completos y documentación actualizada.
Mantenimiento del espacio cardioprotegido
- Estado exterior e indicador de funcionamiento.
- Autodiagnósticos y posibles avisos de error.
- Caducidad y estado de los electrodos.
- Vida útil y nivel de batería conforme al fabricante.
- Vitrina, cabina, alarma y sistema de apertura.
- Señalización, cartelería y accesibilidad.
- Kit de RCP, tijeras, guantes y material auxiliar.
- Registro documental y certificado de revisión.
Conoce nuestro servicio de mantenimiento 360 de desfibriladores.
Formación del personal
La formación permite transformar un dispositivo disponible en una respuesta organizada. El personal debe saber reconocer una posible parada cardíaca, pedir ayuda, llamar al 112, iniciar compresiones y seguir las instrucciones del DEA.
- Contenido adaptado a la normativa autonómica.
- Práctica de RCP y utilización del desfibrilador.
- Simulación del protocolo dentro de la empresa.
- Distribución de funciones entre intervinientes.
- Reciclajes para conservar conocimientos y confianza.
- Posibilidad de gestión de la bonificación mediante FUNDAE para empresas que cumplan los requisitos.
Consulta el curso de RCP, SVB y uso del DEA.
Cómo cardioprotegemos una empresa paso a paso
Analizamos el centro
Recogemos datos sobre actividad, ubicación, trabajadores, visitantes, superficie, plantas, horarios, riesgos y comunidad autónoma.
Proponemos compra y renting
Cuando ambas opciones encajan, preparamos una comparación clara para que puedas valorar inversión inicial, cuota, servicios incluidos y coste total.
Seleccionamos el equipo y los accesorios
Recomendamos el modelo, la vitrina o cabina, la señalización y el material complementario en función del uso real.
Instalamos y documentamos
Colocamos el equipo en un punto accesible, configuramos la solución y orientamos sobre los trámites exigidos en la comunidad autónoma.
Formamos al personal
Impartimos formación práctica en soporte vital básico y utilización del DEA, adaptada al sector y al protocolo de la organización.
Mantenemos el equipo operativo
Revisamos el desfibrilador y su entorno, controlamos caducidades y entregamos la documentación correspondiente al servicio realizado.
Datos necesarios para preparar un presupuesto de desfibrilador
Cuanta más información tengamos, más precisa será la recomendación. Para comparar compra y renting, indícanos:
- Ciudad y comunidad autónoma.
- Tipo de empresa o actividad.
- Número aproximado de trabajadores y visitantes.
- Superficie, plantas y edificios.
- Horario y número de turnos.
- Ubicación interior, exterior o móvil.
- Número de sedes que deben cardioprotegerse.
- Necesidad de vitrina, cabina o conectividad.
- Personal ya formado y fecha de sus titulaciones.
- Preferencia inicial por compra, renting o ambas comparativas.
Compara compra y renting antes de decidir
Analizamos tu empresa, la normativa aplicable y el coste completo de cada alternativa. Recibirás una propuesta clara con equipo, accesorios, instalación, mantenimiento y formación, sin añadir servicios que no necesites.
Preguntas frecuentes sobre desfibriladores para empresas
¿Es obligatorio tener un desfibrilador en todas las empresas?
No. La obligación concreta depende de la normativa de cada comunidad autónoma y de factores como el tipo de establecimiento, aforo, actividad o superficie. Aunque una empresa no esté obligada, puede instalarlo voluntariamente dentro de su plan de prevención y cardioprotección.
¿Qué diferencia hay entre un DEA y un DESA?
Ambos analizan el ritmo cardíaco y determinan si es necesaria una descarga. En un DESA o equipo semiautomático, el interviniente pulsa el botón cuando el dispositivo lo indica. En un DEA totalmente automático, la descarga se administra sin que la persona tenga que pulsar ese botón, tras emitir los avisos de seguridad correspondientes.
¿Qué es más rentable para una empresa: comprar o contratar un renting?
Depende del horizonte temporal, del presupuesto inicial y de los servicios incluidos. La compra puede resultar más atractiva si se conserva el equipo muchos años y se gestiona correctamente su mantenimiento. El renting aporta previsión y comodidad cuando integra revisión, seguimiento y consumibles. La comparación debe hacerse sobre el coste total del mismo periodo.
¿Cuánto cuesta un desfibrilador para una empresa?
El coste varía según el modelo, la garantía, la duración de batería y electrodos, la conectividad y los accesorios. También deben contemplarse vitrina o cabina, señalización, instalación, formación y mantenimiento. Por eso es preferible solicitar un presupuesto completo y no comparar únicamente el precio del dispositivo.
¿Qué suele incluir el renting de un desfibrilador?
Puede incluir el equipo, mantenimiento periódico, control de caducidades y reposición de batería o electrodos, pero el alcance cambia entre proveedores. Deben revisarse instalación, accesorios, formación, incidencias, reposición tras uso, permanencia y condiciones al finalizar el contrato.
¿Puedo comprar el DEA y contratar el mantenimiento por separado?
Sí. Es una opción habitual y permite que la empresa sea propietaria del dispositivo mientras delega la revisión anual y el control documental en un servicio especializado. Conviene comprobar que el mantenimiento cubra también vitrina, señalización y material auxiliar.
¿Cuántos desfibriladores necesita una empresa?
No se determina solo por la plantilla. Deben analizarse superficie, plantas, edificios separados, barreras de acceso, concentración de personas, turnos y distancia hasta las zonas más alejadas. En centros grandes puede ser necesario instalar varios equipos para reducir el tiempo de llegada.
¿Dónde debe colocarse el desfibrilador?
En un lugar visible, señalizado y accesible durante el horario real de actividad. Recepciones, zonas centrales o puntos de paso suelen ser adecuados, pero la ubicación debe comprobarse según los recorridos y riesgos del centro. No debería quedar encerrado en un despacho sin acceso inmediato.
¿Puede instalarse un desfibrilador en el exterior?
Sí, siempre que se utilice una cabina adecuada para el entorno y se controle la temperatura, humedad, polvo, acceso, alarma y suministro eléctrico cuando proceda. El grado de protección del equipo y de la cabina debe ser compatible con las condiciones del lugar.
¿Quién puede utilizar un desfibrilador en una empresa?
Los requisitos de uso y formación varían según la comunidad autónoma. La empresa debe disponer de personal formado cuando la normativa aplicable lo exija y definir un protocolo de actuación. Ante una emergencia, debe activarse el 112 y seguir sus instrucciones.
¿Es obligatoria la formación en RCP y uso del DEA?
La exigencia y la duración dependen de la normativa autonómica y del tipo de instalación. Incluso cuando no sea obligatoria para todas las personas, es muy recomendable formar a trabajadores de diferentes turnos para que sepan reconocer la parada, iniciar RCP y utilizar el equipo sin perder tiempo.
¿Cada cuánto debe revisarse un desfibrilador?
Debe existir un control habitual del indicador de estado y una revisión periódica conforme a las instrucciones del fabricante, la normativa aplicable y el plan de mantenimiento contratado. Además, hay que revisar el equipo después de un uso, golpe, alarma, cambio de ubicación o incidencia.
¿Qué ocurre si caducan los electrodos o la batería?
El equipo puede dejar de estar preparado para una emergencia. Los electrodos pierden sus condiciones de adherencia y conducción con el tiempo, y la batería debe conservar capacidad suficiente para los autochequeos y posibles descargas. Las fechas deben controlarse y la sustitución debe planificarse antes de la caducidad.
¿Qué hay que hacer después de utilizar el DEA?
Debe retirarse temporalmente de servicio, revisar el registro del evento, sustituir los consumibles utilizados, comprobar el estado del equipo y realizar las comunicaciones que exija la comunidad autónoma. El proveedor de mantenimiento puede ayudar a dejarlo nuevamente operativo y documentado.
¿La formación puede bonificarse mediante FUNDAE?
Las empresas con crédito disponible pueden bonificar acciones formativas para sus trabajadores si cumplen los requisitos y realizan correctamente la gestión. La posible bonificación corresponde a la formación; no implica que la compra del desfibrilador quede bonificada.
¿Suma Una Vida trabaja con equipos comprados a otro proveedor?
Sí. Podemos revisar y mantener desfibriladores instalados por otros proveedores, siempre que el equipo sea conforme, exista soporte y sea posible acceder a los consumibles y documentación necesarios. Primero evaluamos su estado y las necesidades del espacio cardioprotegido.
